La remuneración de los funcionarios está compuesta por distintos elementos. En primer lugar, se encuentran las retribuciones básicas, que incluyen el sueldo base y los trienios. Además, están las retribuciones complementarias, las cuales varían según las características del puesto, la trayectoria profesional, el rendimiento y los logros obtenidos por el funcionario. Por último, se encuentran las pagas extraordinarias. Las retribuciones básicas están establecidas por la Ley de Presupuestos Generales del Estado, mientras que la cantidad y estructura de las retribuciones complementarias son determinadas por las leyes de cada Administración Pública. Se puede consultar la información actualizada sobre los salarios de los funcionarios según su grupo salarial en la sección correspondiente.